1- Bonjour, avant tout, pouvez-vous vous présenter, nous raconter votre parcours et vos activités
Je m’appelle Sophie Noroaly et je suis originaire de Madagascar. Passionnée par le monde digital, j’ai trouvé ma vocation dans les ressources humaines. Ma carrière a débuté en 2016, lorsque j’ai intégré une grande société d’externalisation spécialisée dans le marketing digital. Au fil des années, j’ai eu l’opportunité d’explorer divers domaines professionnels, allant de l’assistanat personnel à la vente, et actuellement, aux ressources humaines.
En dehors de ma carrière professionnelle, j’aime passer du temps avec ma famille, en particulier avec mon mari et ma fille. Ils sont ma principale source de motivation et de force, me poussant toujours à donner le meilleur de moi-même et à atteindre mes objectifs.
2- Et votre vie professionnelle
Cela fait maintenant deux ans que j’occupe le poste de Human Ressources Manager, où je supervise trois volets clés : le recrutement, la gestion des talents et le marketing RH. Cette position me permet de combiner ma passion pour les ressources humaines avec une approche stratégique pour développer et retenir les talents au sein de l’entreprise.
Par ailleurs, avec mon mari, nous partageons une passion pour l’entrepreneuriat. J’apporte mon soutien à son activité de développement web et de No Code, un domaine à la fois technique et captivant. Cette collaboration enrichit mon expertise et m’offre une perspective différente sur les technologies innovantes.
3- Et pourquoi ce secteur d’activité
La bienveillance a toujours été une de mes valeurs fondamentales. En choisissant de me plonger dans les ressources humaines, j’ai trouvé un moyen de vivre pleinement cette valeur. Aider les autres et contribuer à leur épanouissement professionnel me procure une profonde satisfaction personnelle.
Le secteur des ressources humaines est également très diversifié, ce qui m’a permis de développer de nombreuses compétences relationnelles et d’élargir mon réseau professionnel. Cette diversité des activités enrichit continuellement mon expérience et me permet de relever de nouveaux défis chaque jour.
4– Quels sont vos projets à venir ?
En exerçant ce métier, j’ai constaté que de nombreuses entreprises malgaches manquent d’outils pertinents pour accélérer leur croissance et améliorer leur performance, notamment dans le domaine du recrutement. Les processus restent souvent manuels et ne sont pas entièrement optimisés.
Avec mon mari, nous avons décidé de tirer parti de nos expériences et de nos compétences en automatisation pour créer un outil d’automatisation du recrutement (Applicant Traffic System (ATS)). Cet outil permettra de suivre de manière optimale les indicateurs de performance et de se concentrer davantage sur les aspects stratégiques du recrutement.
D’ailleurs, n’hésitez pas à me contacter sur LinkedIn si vous souhaitez en savoir plus ou discuter de ce projet passionnant ! 🙂
5- Quels sont les moments ou événements qui ont changé votre vie
J’ai eu l’occasion de voyager à l’étranger pour le travail, tout en profitant de ces déplacements pour rendre visite à ma famille. Ces escapades m’ont permis de prendre du recul et de constater l’état de mon pays. Madagascar, bien que riche en ressources naturelles, reste confronté à des défis de développement et à une exploitation insuffisante de ses richesses.
Ces expériences m’ont fait réaliser que nous pouvons et devons encore faire beaucoup pour notre pays. Madagascar est magnifique malgré la pauvreté, et regorge de talents qui peinent à s’épanouir pleinement. Cette prise de conscience m’a motivée à m’engager davantage pour aider les jeunes de mon pays. Tant que j’aurai la possibilité de contribuer à leur développement, je le ferai avec détermination.
6– Quel est votre conseil pour les femmes qui veulent réussir ?
Surtout n’abandonnez pas. Ayez des ambitions, poursuivez vos rêves avec détermination, et donnez le meilleur de vous-même pour les réaliser. Rappelez-vous que personne d’autre ne le fera à votre place. Croyez en vos capacités et persévérez, même face aux défis, car c’est votre propre engagement qui vous mènera au succès.
7- Votre avis sur la situation de la femme
La place de la femme dans notre société reste encore sous-valorisée, une réalité à laquelle nous devons faire face. Il est crucial que nous nous soutenions les unes les autres, car seule, on peut aller plus vite, mais ensemble, on peut aller plus loin. La solidarité entre femmes est essentielle pour surmonter les obstacles et promouvoir un changement positif et durable.
8– Votre avis sur le site ?
Je trouve que mettre en avant les parcours, les carrières et les points de vue de nombreuses femmes sur ce site est une initiative formidable. Cela permet à d’autres femmes de s’inspirer, de trouver leur propre voie et de se sentir encouragées dans leurs causes et leurs défis quotidiens.
9– Dernier mot ?
Je tiens à vous remercier pour cette belle initiative qui met en valeur les femmes. Pour conclure, je voudrais partager une citation de Richard Branson qui m’a toujours inspirée : « If someone offers you an amazing opportunity and you’re not sure you can do it, say yes – then learn how to do it later« .
Entretien réalisé par Aziz HARCHA
Juillet 2024
